去评论
爱生活

新上任的主管第一次跟员工开会说些什么?_?,主管第一次开会怎么说

123
2022/05/31 16:24:01

新上任的主管第一次跟员工开会说些什么?_?


作为新上任的主管,由于和现有的员工都不熟悉,因此第一次和大家开会的时候,你但尽量让员工能够快速的了解自己,并且让员工能够的知道你的工作处事方式。


开会时应当向员工介绍你对工作的具体要求,由于每位主管都有自己的领导风格,你的风格有可能和上一任的主管有很大的差别。你要向员工传达明确的标准,让员工能够适应你的办事方式,这才会减少工作中的摩擦。让你员工能够知道该如何的进行工作,有利于提高员工的工作效率、不会由于按照旧的习惯,完成工作后因为不符合你的要求而要反复重做。所以第一次和员工开会,把这些规范介绍清楚是相当必要的。



我第一次当茶楼主管 第一次开会怎么说呢





摘要
您好,很高兴回答你的问题,第一次开会,您可以先说一下客套话,比如很荣幸担任大家都主管之类,然后说一下今天的工作安排。树立威严的同时要平易近人,所以最后说一下希望大家相互理解,配合工作之类。


新上任的主管第一次跟员工开会说些什么?_?第一次给员工点名该怎么点?


大家好,我叫xxx,我是我们这个部门新上任的主管,协助咱们部门经理做管理工作,以后咱们这个部门的安全管理工作由我负责,我会按照咱们部门的有关职责和规定进行管理,希望大家以后多多理解和支持。谢谢大家。


主管开会都说些什么
主管开会都说些什么



讲话内容最好简单明了,建议内容如下:
1、自我情况介绍;
2、介绍一下你的管理方式及风格;
3、表扬一下你所了解的,本店的历年业绩,认可大家的工作;
4、结合公司今后总目标,阐述一下你所理解的,公司对本店的发展希望及要求;
5、你近期(以一年为期)主要要做的几项工作(如提高服务、提高业务收入之类的)。总之,因为是第一次讲话,内容不要太多,也不用说的太细了,泛泛说一下就行。时间应在20分钟以内为宜。
首先要将开会的内容、地点、时间、参会的人员、开会的大致时间确定好,然后让员工按时到场,将你自己的情况向员工简洁的加以介绍,公司给你的印象,好的和不足的方面都要点一点,让员工知道你的实力和你在公司的位置。然后将你第一次开会的内容加以讲述,因为是第一次给员工开会一定要短而精,尽量令气氛活跃一定,就会达到你满意的效果啦。
1、经常自我反省,检视一下,在管辖范围内的人﹑时﹑地﹑物有没有浪费资源,或无效运用的状况。
2、不要在下属面前抱怨工作,数落上司及公司的不对。
3、接受上司交待任务时,在没有尝试执行之前,绝不说“不可能”, “办不到”。
4、 每天找出一件需要突破,创新的事物,并动脑筋想一想,有无改善创新的方法
5. 当工作未能