作为领导，如何提升自己的管理能力？，怎么提升自己的管理能力

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作为领导，如何提升自己的管理能力？



现在的队伍不好带，做领导难啊！有能力的不服管，听招呼的没能力。管理是一门学问，它不仅包含科学的管理方法，还包括个人气质、沟通协调等诸多要素。要想成为一名优秀的管理者，不但会管人，还要会管事。总而言之，做好管理，需从以下方面下下功夫。
一，垂范比说教重要。好的管理者，不会整天给下属灌心灵鸡汤，也不会婆婆妈妈地说教，而是树立标杆，做出样子。率先垂范就是无声的命令。
二，目标比鞭子重要。 目标对于凝聚人心和指引方向非常重要。“望梅止渴”的故事告诉我们，管理无需鞭子，员工心中只要有了目标，自然就会努力向前。
三，计划比能力重要。领导个人能力再强，也不可能事无巨细、面面俱到。不会制定计划，不懂计划管理，管理就会一团糟，就会摁倒葫芦起了瓢。
四，沟通比命令重要。管理的最高境界就是人心和人性的管理，所以，无边界的沟通非常重要。简单粗暴的行政命令，只能得到大家的反感和排斥。
五，团队比个人重要。 一支球队取得胜利，靠的是队员之间按照战术要求团结协作，紧密配合。团队也是如此，如果队伍内部勾心斗角、你盯我防，是不可能有战斗力的。
六，授权比质疑重要。管理者要学会授权，这样才能调动员工的积极性，最大程度……

如何提高自己的管理方法
身处职场之中，我们每天都会面对管理与被管理，而作为一个管理者，不论是什么公司的老板，还是一个部门的负责人，你必须为手下的人考虑，做的比手下的人好，这样才能凝聚更多的人在你身边，才能领导好他们。那么，如何提高自己的管理能力呢？ 方...

如何让自己的管理能力提升？
1:要学会自律，强大的自我管理都是背后的自律。 2:如果是企业方面的管理一定要多读书，可以读一些中国探索道路，感觉没太大联系，实则能从里面学到很多东西。 3:要扩大自己的社交圈，从别人的身上学习东西，三人行，必有我师焉。

职场新手如何提高自己的管理能力?
落实执行，做好本职工作。职场新人就是一张白纸，主管交代的工作要及时去做，并且力求做到最好，工作经验就是一个不断积累的过程。 请点击输入图片描述 善于利用各种资源。跟职场前辈学习他们的长处，分析问题的思路。同时，互联网上也有很多资...

管理者应如何应如何培养与提高自己的管理素质？
管理者的管理能力影响着一个团队的发展，很多员工离职不是工作本身的原因，而是和管理者的能力有着直接的关系。怎样留住优秀的员工？怎么才能让团队更有凝聚力？怎么让员工执行力更强？怎么才能为企业带来更好的效益？等等……这些都是管理者需要...

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即使你很成功地模仿了一个有天才的人，你也缺乏他的独创精神。